-
Articoli
-
Buonasera, HR1 gestisce anche le abilitazioni dei dipendenti? E’ possibile inserire anche le relative scadenze?
Salve, la gestione delle abilitazioni all’interno di H1 hrms avviene tramite la tabella delle competenze impostando la voce di competenza come un abilitazione attraverso l’apposito flag all’interno del campo “abilitazione”
Per poter inserire il flag in questione ad una voce di competenza è necessario recarsi all’interno della sezione tabelle e alla voce “competenze” selezionare la competenza che si vuole trattare come abilitazione ed inserire il flag sul campo “abilitazione”.
Da quel momento in poi il sistema tratterà la competenza in questione come un abilitazione e permetterà di selezionarla ed associarla ad una anagrafica inserendo la relativa data di abilitazione all’interno della pagina Singolo soggetto –> Competenze –> Abilitazioni –> Abiltazioni possedute/ Abilitazioni richieste
Se si vuole inoltre aggiungere una data di scadenza sarà necessario inserire il numero dei giorni alla voce “GG scadenza”, campo posto a fianco del flag abilitazione all’interno della sezione Tabelle –> Competenze, in questo modo il sistema calcolerà in automatico la “data di scadenza” nella maschera dedicata al singolo soggetto.
Precisiamo che il calcolo per la voce “data di scadenza” verrà effettuato:
– per le competenze, prendendo come riferimento la data di modifica inserita
– per le abilitazioni (voce di competenza con apposito flag inserito all’interno della sezione tabelle) prendendo come riferimento la data di abilitazione inserita
n.b. Una volta recati sul singolo soggetto, la voce di competenza che si è deciso di flaggare come abilitazione non sarà più visibile alla voce competenze ma risulterà visibile e selezionabile soltanto nella pagina delle abilitazioni posta a fianco delle competenze.
Devi essere loggato per rispondere a questa discussione.